iOS & Android
(Mainland China)
Guang Zhou Hong Peng Packing&Printing Co.,LTD
Guang Zhou Hong Peng Packing&Printing Co.,LTD
Classificação:
Avaliação do fornecedor:
País / Região:
China
Tipo de atividade:
Atacadista
Anos com Global Sources:
1 ano
Mercados de exportação:
América do Norte, Europa Ocidental
1 ano
Perfil da empresa
Descrição geral da empresa
Impressão & empacotamento especializados para produtos eletrônicos de consumo por 10 anos
Fábrica própria | Sobre 100 trabalhadores qualificados | Serviços do OEM e do ODM
Fundada em 2014
Guangzhou HongPeng Package & Printing Co, LTD., localizado em Guangzhou, é uma empresa de embalagem e impressão de acessórios de telefone com foco no futuro. Com 15 anos de experiência nesta indústria, nós podemos ajudar clientes a trazer suas ideias na realidade. Nossos clientes são principalmente atacadistas, empresas distribuidoras, fabricantes e muitos proprietários do tipo. Nossa equipe criativa irá ajudá-lo a explorar as possibilidades de novos produtos para melhorar suas marcas.
Exportar a nível mundial
Nossa receita anual de vendas excede USD5.000.000. Nossos produtos são exportados para mercados internacionais, cobrindo principalmente America do Norte, Europa, Austrália, e assim por diante. Como empresa que fabrica produtos de novo tipo, a Dong Fu também tem a missão de difundir a cultura chinesa. Nós somos devotados a ser uma ponte entre produtos chineses e o mundo.
Nossos produtos estão vendendo não somente no mercado interno, mas igualmente vendidos a outros países em Ásia, Europa, o Médio Oriente, Sul e America do Norte. Nós somos fábrica direta, nenhum homem médio, você pode obter o preço inferior de nós. Sabe, fábricas sempre agem mais rápido. Vamos tentar o nosso melhor para fornecer ideias mais criativas, produtos mais qualificados e os serviços mais confiáveis para clientes em todo o mundo. Para mais detalhes, contacte-nos a qualquer momento. Vamos falar sobre como trabalhar com negócios lucrativos.
Informe hoje
Para mais informações sobre nossos produtos ou serviços, ligue ou envie um e-mail hoje para saber mais.
Informações básicas
Capitalização total
US $1.000.000 a 1.999.999
Ano de criação
2013
Total de funcionários
100 a 149
Certificado da empresa
NA
Certificado do produto
NA
Tipo de atividade
Capacidades comerciais
Total de vendas anuais
US $5.000.000 a 5.999.999
Percentagem de exportação
100 por cento
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
DPsmoking
Condições de pagamento
T/T /ALIPAY/PAYPAL
Vantagens competitivas principais
Capacidade de produção, Capacidade OEM, Confiabilidade, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites, Linha de produtos grandes, OBM (marca própria & fabricação), ODM (projeto original & fabricação), Reputação
Outras vantagens competitivas
NA
Cliente principal
NA
Mercados de exportação
Detalhes do registo comercial
Empresa registada
广州鸿鹏印刷包装有限责任公司
Número de registo
91440103MAD17WM741
Morada de registo da empresa
广州市荔湾区花蕾路99号8065室（仅限办公）
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.
Capacidade de produção
Informações da fábrica
Tamanho da fábrica
5000 Metro quadrado
N.º de linhas de produção
NA
Número de funcionários de produção
150 a 199
Número de funcionários de controlo de qualidade
5 a 9
Ano de criação
2013
Número de funcionários de I&D
5 a 9
Morada
1 North South of Guanli Rd, Nanhai, Foshan, Guangzhou, Guangdong, China
Outra capacidade de produção
Vantagens do site
Guangzhou HongPeng Package & Printing Co, LTD é uma empresa de embalagem e impressão de acessórios de telefone com foco no futuro. Com 15 anos de experiência nesta indústria, nós ajudamos clientes a desenvolver produtos e trazer suas ideias na realidade. Nossos clientes são principalmente atacadistas, empresas distribuidoras, fabricantes e muitos proprietários das marcas. Hong Peng Packaging & Printing irá guiá-lo através da concepção e design, produção e entrega final de seus produtos.
Controlo da qualidade
Outro controlo da qualidade
Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Cerca de 30 funcionários do QC realizam testes de produtos visuais e mecânicos rigorosos para garantir que a taxa de qualificação para os produtos acabados não seja inferior a 98%.
Procedimentos de controlo de qualidade
Nosso sistema de garantia de qualidade inclui inspeção de material de entrada, inspeção de processo e inspeção de produto final.
I&D
Outras capacidades de I&D
Procedimentos e práticas
Com sobre 23 anos de experiência e apoio forte do R & D, nós temos a capacidade segurar ordens do OEM e do ODM, incluindo o projeto 2D/3D, a amostra do protótipo que faz, o desenvolvimento do molde, o revestimento, e o conjunto.
Perfil do registo comercial
by SGS
As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por SGS, uma agência de crédito independente
Ler exclusão de responsabilidadeMorada registada
Room 8065, No.99 Hualei Road, Liwan District, Guangzhou City (office only)
Data de incorporação
2023/10/30
Forma jurídica
Empresa de responsabilidade limitada
Estado da empresa
Ao vivo
Agência de registo
Market Supervision Administration of Guangzhou Liwan District Municipality
N.º de registo
91440103MAD17WM741
Capital autorizado
RMB500,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
Yes
Representante legal
Peng Yanping
Âmbito da atividade
Vendas de produtos de papel; serviços de embalagem; vendas de materiais e produtos de embalagem; vendas de embalagens plásticas e ferramentas para alimentos; vendas de produtos plásticos; design gráfico; design gráfico e produção; necessidades diárias atacado; vendas diárias necessidades; vendas diárias mercadorias gerais; vendas de brinquedos; brinquedo, Animação e vendas recreativas dos produtos; vendas do recipiente de madeira; vendas dos produtos plásticos reforçados fibra de vidro; vendas dos produtos do couro; vendas das ferramentas do metal; vendas dos materiais do metal; vendas dos recipientes e dos materiais do empacotamento do metal; vendas da fibra e dos produtos de vidro; vendas diárias dos produtos de vidro; importação e exportação da tecnologia; Importação e exportação de mercadorias.
Expiração da autorização de exercício de atividade
Acionistas
Huang Wenzhan;Peng Yanping
Códigos de conduta
Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente a raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhuma prisão, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 15 anos (ou 14 anos onde a lei local permitir), ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis para funcionários com base nos limites de horas regulares e horas extras permitidos pela lei local, ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana de trabalho regular. Com o tempo, quando necessário, é totalmente compensado de acordo com a lei local, ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários têm permissão para dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga em cada período de sete dias) e privilégios de licença.
Política em matéria de coerção e assédio
Reconhecemos o valor de nossa equipe e tratamos cada funcionário com dignidade e respeito. Não usamos práticas disciplinares cruéis e incomuns, como ameaças de violência ou outras formas de assédio ou abuso físico, sexual, psicológico ou verbal.
Política em matéria de indemnização
Compensamos de forma justa nossos funcionários cumprindo todas as leis aplicáveis, incluindo as leis de salário mínimo, ou o salário vigente da indústria local, o que for mais alto.
Política em matéria de saúde e segurança
Mantemos um ambiente seguro, limpo e saudável em conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis. Oferecemos instalações médicas adequadas, banheiros limpos, acesso razoável à água potável, estações de trabalho bem iluminadas e ventiladas e proteção contra materiais ou condições perigosas. Os mesmos padrões de saúde e segurança são aplicados em qualquer moradia que oferecemos para nossos funcionários.
Política em matéria de preocupação com o ambiente
Acreditamos que é nosso dever proteger o meio ambiente e fazemos isso cumprindo todas as leis e regulamentos ambientais aplicáveis.
Política em matéria de transações sensíveis
É nossa política proibir os funcionários de entrar em transações confidenciais-negociações comerciais geralmente consideradas ilegais, imorais, antiéticas ou para refletir adversamente sobre a integridade da Empresa. Essas transações geralmente vêm na forma de subornos, propinas, presentes de valor significativo ou recompensas feitas para influenciar favoravelmente alguma decisão que afeta os negócios de uma empresa ou para ganho pessoal de um indivíduo.
Política em matéria de suborno comercial
Proibimos os funcionários de receber, direta ou indiretamente, qualquer coisa de valor em troca de usar ou concordar em usar sua posição para o benefício dessa outra pessoa. Da mesma forma, subornos comerciais, propinas, gratificações e outros pagamentos e benefícios pagos a qualquer cliente são proibidos. No entanto, isso não inclui despesas de uma quantia razoável para refeições e entretenimento de clientes, se forem legais, e deve ser incluído nos relatórios de despesas e aprovado de acordo com os procedimentos padrão da Empresa.
Controlos, procedimentos e registos contabilísticos
Mantemos com precisão livros e registros de todas as transações e as disposições de nossos ativos conforme exigido por lei, bem como mantemos um sistema de controles contábeis internos para garantir a confiabilidade e adequação de nossos livros e registros. Garantimos que apenas as transações com aprovação de gerenciamento adequada sejam contabilizadas em nossos livros e registros.
Utilização e divulgação de informações internas
Proibimos estritamente a divulgação de informações privilegiadas materiais para pessoas dentro da empresa cujos cargos negam acesso a tais informações. Informações privilegiadas são quaisquer dados que não tenham sido divulgados publicamente.
Informações confidenciais ou proprietárias
Tomamos cuidado extra para manter a confiança e a confiança de nossos clientes em nós. Assim, proibimos os funcionários de divulgar informações confidenciais ou proprietárias fora da Empresa que possam ser prejudiciais aos nossos clientes ou à própria Empresa. Essas informações só podem ser compartilhadas com outros funcionários com base na necessidade de saber.
Política em matéria de conflitos de interesse
Projetamos nossa política para eliminar conflitos entre os interesses dos funcionários e da Empresa. Uma vez que é difícil definir o que constitui um conflito de interesses, os funcionários devem ser sensíveis a situações que possam levantar questões de conflitos potenciais ou aparentes entre interesses pessoais e os interesses da Empresa. O uso pessoal da propriedade da Empresa ou a obtenção de serviços da Empresa para benefício pessoal pode constituir um conflito de interesses.
Política em matéria de fraude e irregularidades análogas
Proibimos estritamente qualquer atividade fraudulenta que possa prejudicar nossos clientes e fornecedores, bem como a Empresa. Seguimos certos procedimentos relativos ao reconhecimento, notificação e investigação de qualquer atividade.
Política em matéria de monitorização
Adotamos um programa de monitoramento de terceiros para confirmar a conformidade da Empresa com este Código de Conduta. As atividades de monitoramento podem incluir inspeção de fábrica no local anunciada e não anunciada, revisão de livros e registros relacionados a questões de emprego e entrevistas privadas com funcionários.
Política em matéria de inspeção e certificação
Designamos um ou mais de nossos diretores para inspecionar e certificar que o Código de Conduta da empresa está sendo observado. Os registros desta certificação devem ser acessíveis aos nossos funcionários, agentes ou terceiros, mediante solicitação.
Propriedade Intelectual
Seguimos e respeitamos estritamente todos os direitos de propriedade intelectual durante a condução de nossos negócios nos mercados doméstico e mundial.
Sala de imprensa
Sobre nós
Guangzhou Dong Fu Glass Products Co., Ltd. é uma empresa abrangente envolvida na concepção, produção e venda de produtos de vidro, que foi criada em agosto de 2010. Dong Fu Glass Products sempre insiste na intenção original e continua a perseguir um excelente nível de artesanato. Trabalhadores com mais de 5 anos de experiência são responsáveis por todos os nossos produtos.
Enviar uma consulta direta a este fornecedor
